15 Juni 2023
MANILA – Perwakilan Kota Quezon. Marvin Rillo mempunyai dasar yang baik untuk mendorong lulusan sekolah menengah atas di seluruh negeri untuk mengambil jurusan keperawatan di perguruan tinggi: Permintaannya sangat tinggi sehingga kekurangan perawat di Filipina telah mencapai 127.000 dan diperkirakan akan meningkat dua kali lipat menjadi 250.000 pada tahun 2030.
“Permintaan perawat sangat tinggi sementara pasokannya sedikit,” kata Rillo, seraya menambahkan bahwa keperawatan menawarkan “profesi yang stabil dan menguntungkan” tidak hanya di Filipina tetapi – untungnya dan sayangnya – di seluruh dunia. Karena negara-negara maju secara ekonomi bersedia membayar mahal atau euro untuk perawat kita, dan kemudahan mendapatkan kewarganegaraan sebagai hal yang lebih manis, tidak mengherankan jika separuh perawat Filipina ingin bekerja di luar negeri. Dari 10 perawat, hanya tiga hingga empat perawat yang memilih untuk tinggal dan bekerja di Filipina, dan sisanya memilih profesi lain yang dianggap memiliki gaji lebih baik.
Karena jelas bukan merupakan pilihan untuk mencegah perawat berangkat ke padang rumput yang lebih hijau di luar negeri, mengingat hak mereka untuk pergi ke tempat yang keterampilannya lebih dihargai, usulan Rillo tampaknya merupakan solusi yang logis, meskipun lebih mudah diucapkan daripada dilakukan. Memang benar, hal ini menghadirkan tantangan tersendiri yang berat karena kurangnya fakultas keperawatan serta fasilitas pengajaran dan pelatihan.
Untungnya, situasi mengerikan yang disebabkan oleh kurangnya perawat dan kurangnya sumber daya untuk menjaga mereka di sini tidak hilang dari tangan Presiden Marcos. Tn. Marcos mencatat bahwa kekurangan perawat mempengaruhi pemberian layanan kesehatan yang layak kepada masyarakat Filipina, dan mengakui bahwa Filipina bersaing dengan negara-negara kaya untuk mendapatkan tenaga medis yang berada di garis depan, kata Mr. Marcos menginstruksikan Komisi Pendidikan Tinggi (CHEd) untuk dibentuk. dengan solusi untuk mengatasi permasalahan tersebut.
Menurut ketua CHO, J. Prospero de Vera III, komisi tersebut telah melaksanakan program-program dalam menanggapi krisis keperawatan. Hal ini termasuk membantu mereka yang gagal dalam ujian dewan keperawatan untuk memenuhi standar yang diperlukan untuk secara resmi menjadi pekerja layanan kesehatan, dan menerapkan kurikulum terbaru yang akan memungkinkan mahasiswa keperawatan untuk memasuki dunia kerja dan mengambil lebih banyak tanggung jawab yang diterima, bahkan ketika masih mengejar gelar keperawatan mereka. .
CHEd juga ingin mengundang perawat non-praktik untuk memasuki profesinya, melaksanakan program pertukaran dengan negara lain untuk meningkatkan kualitas pengajaran dan memfasilitasi transfer keterampilan, serta menerapkan program master jangka pendek yang fleksibel untuk menambah daftar instruktur keperawatan yang berkualitas. dan meningkatkan keperawatan. sekolah kedokteran.
Sekolah perawat setempat berada di bawah tekanan untuk mengganti waktu yang hilang, karena baru tahun lalu CHEd mencabut moratorium 11 tahun pembukaan program keperawatan oleh institusi pendidikan tinggi, yang didorong oleh kebutuhan untuk menambah layanan kesehatan. tenaga kerja setelah pandemi COVID-19 yang menghancurkan telah menghancurkan jumlah tenaga medis yang berada di garis depan. Opsi lain yang sudah dibahas dan patut dievaluasi adalah Undang-Undang Program Beasiswa Keperawatan dan Layanan Kembali yang diperkenalkan oleh anggota partai AnaKalusugan. Ray Reyes diserahkan. Berdasarkan usulan undang-undang ini, beasiswa di perguruan tinggi dan universitas negeri serta lembaga pendidikan tinggi swasta di wilayah yang tidak memiliki SUC akan diberikan kepada mahasiswa keperawatan yang berhak, yang kemudian akan membayar kembali biaya sekolah mereka dengan bertugas di provinsi atau kotamadya, sehingga meningkatkan jumlah pekerja kesehatan. . -pengasuh di daerah ini.
Yang juga patut didorong adalah kemitraan antara institusi akademis dan jaringan medis, seperti yang baru-baru ini terjalin antara AC Health milik Grup Ayala dan Universitas Mapúa milik keluarga Yuchengco. Melalui kemitraan ini, siswa Mapúa yang memenuhi syarat akan diizinkan untuk berlatih di fasilitas Healthway Medical Network milik AC Health, salah satu operator klinik dan rumah sakit swasta terbesar di negara tersebut. Kemitraan ini diharapkan dapat membantu membangun tenaga medis yang lebih tangguh dan lebih terlatih dalam teknologi rumah sakit terkini.
Namun, ketika pemerintah bekerja dua kali lipat untuk menghasilkan lebih banyak lulusan keperawatan, sangat penting bagi negara ini untuk tidak mengulangi kesalahan yang menyebabkan diberlakukannya moratorium CHO pada tahun 2011, terutama menjamurnya pabrik diploma yang menyebabkan penurunan jumlah lulusan keperawatan. tingkat kelulusan dewan keperawatan, dan peningkatan jumlah lulusan keperawatan yang menganggur. Kali ini, pemerintahan Marcos harus memastikan bahwa kekurangan perawat teratasi baik dari segi kuantitas dan kualitas lulusan yang dihasilkan sehingga perawat Filipina berhak menerima dukungan dan pengakuan yang layak mereka terima, dan motivasi bagi mereka untuk memilih bekerja di bidang keperawatan mereka. negara sendiri.
Terakhir, pemerintah perlu berbuat lebih baik dengan meningkatkan gaji perawat dan petugas kesehatan lainnya serta memberikan tunjangan kepada mereka. Menteri Kesehatan baru Teodoro Herbosa telah berjanji untuk mempercepat pembayaran lebih dari P12 miliar tunjangan darurat kesehatan selama pandemi COVID-19 yang gagal dibayar oleh pemerintahan Duterte. Menahan tunjangan adalah bentuk perlakuan buruk yang akan menggagalkan program untuk meningkatkan dan mempertahankan perawat dan petugas kesehatan kita.