21 April 2023
BEIJING – Pintu-pintu baru kini terbuka seiring dengan semakin hilangnya daya tarik kehidupan rekreasi
Para pensiunan di Tiongkok semakin meninggalkan kehidupan santai demi mengejar karir kedua yang dekat dengan hati mereka.
Mereka menemukan minat baru – terutama dengan mewariskan keterampilannya kepada generasi muda – dan juga melepaskan diri dari kebosanan setelah sulit bermalas-malasan.
Tidak butuh waktu lama bagi warga Beijing, Li Zhijie, yang berusia 60-an, untuk menyadari bahwa kehidupan di masa pensiun, yang membuat iri banyak orang, bukanlah untuknya.
Dia hanya mempunyai sedikit urusan rumah tangga yang harus diurus, dan sedikit minat untuk melakukan percakapan santai dengan para pensiunan lain di komunitas tempat tinggalnya.
“Saya merasa ada bagian dari hidup saya yang hilang dan saya memerlukan alasan untuk bangun dari tempat tidur di pagi hari,” kata Li.
Sebelum pensiun sekitar dua tahun lalu, dia bekerja sebagai guru privat di gym lokal selama 10 tahun.
“Saya pikir saya harus mencari nafkah untuk menghidupi keluarga saya,” kata Li.
Namun, ketika tunjangan pensiunnya akhirnya diterima dan dia tidak lagi perlu terlalu khawatir mengenai uang, dia mendapati dirinya kehilangan pekerjaan.
“Banyak orang seusia saya mungkin merasa bahwa mereka akhirnya mencapai titik di mana mereka tidak lagi harus bekerja dan memiliki cukup waktu dan uang untuk bersantai, namun saya melihat ini sebagai tanda bahwa mereka harus pergi. Aku hanya tidak menginginkannya,” katanya.
Ketika Li semakin bosan pada bulan-bulan setelah pensiun, dia yakin bahwa dia perlu mencari pekerjaan yang dapat dia nikmati.
“Saya pikir itu tidak harus menjadi sesuatu yang terlalu menantang. Selama saya bisa melakukan pekerjaan itu, saya tidak lagi memiliki perasaan hampa itu, dan setiap hari akan bermakna,” ujarnya.
Meski istrinya tidak setuju dengan keputusannya, Li memilih untuk kembali ke profesi yang sudah biasa ia jalani selama bertahun-tahun. Pada tahun 2020, ia menjadi pelatih kelas kelompok di Hilefit, sebuah perusahaan teknologi olahraga.
“Itulah yang bisa saya lakukan dan itulah keahlian saya,” katanya.
Pengalaman satu dekade memungkinkan dia mendapatkan pekerjaan itu dengan cepat.
“Perusahaan melihat saya dalam kondisi fisik yang baik dan saya bisa merancang kursus dan memberikan instruksi pelatihan, sehingga saya mendapat posisi pelatih,” ujarnya.
Pekerjaan itu membuka babak baru dalam hidupnya. Li melanjutkan rutinitasnya yang sangat disiplin dengan rutin berolahraga di taman dan gym, sambil mempelajari keterampilan yang dibutuhkan untuk Body Combat, sebuah latihan energi tinggi yang terinspirasi oleh seni bela diri.
“Setiap hari saya tiba di gym tepat waktu, menyiapkan sound system, memakai baju latihan, menyiapkan peralatan, lalu mulai mengajar,” ujarnya.
Mereka yang mengikuti kelas kelompok sebagian besar adalah anak muda, dan Li senang berinteraksi dengan mereka setelah latihan.
Beberapa siswa berteman dengan Li, dengan penuh kasih sayang memanggilnya sebagai “Paman Jie”.
“Rasanya memuaskan dan bermanfaat ketika kami menyelesaikan kelas dan berfoto bersama, kami semua bersimbah keringat. Para siswa mengucapkan ‘terima kasih pelatih’ sambil bertepuk tangan kepada saya. Pada saat-saat seperti itu, saya menyadari hidup saya benar-benar berharga,” kata Li.
Dia juga sangat bangga dengan kenyataan bahwa beberapa murid barunya terkejut mengetahui usianya dan mengetahui bahwa dia memiliki stamina yang lebih baik daripada mereka.
Dia saat ini mengambil dua hingga empat kelas sehari, masing-masing berdurasi satu jam.
“Saya sangat bahagia dengan hidup saya sekarang dan merasa beruntung masih bisa melakukan sesuatu yang berharga yang sangat saya cintai,” ujarnya.
Li yakin ini adalah puncak hidupnya, bahkan dibandingkan masa mudanya.
“Impian terakhir saya adalah mengajar siswa muda – mereka yang lahir setelah tahun 2010. Jika saya bisa melakukan itu, itu akan sangat keren dan mengesankan,” kata Li.
Budaya kopi
Seperti Li, seorang pria di Xianyang, Provinsi Shaanxi, yang hanya ingin dikenal sebagai Shen, telah menikmati kehidupan baru sejak pensiun sekitar tiga tahun lalu.
Shen, yang berusia 60-an tahun, kini memegang sejumlah peran di kafe miliknya di kota tersebut, yang ia buka setahun sebelum pensiun.
“Saya menikmati menjadi tuan rumah berbagai acara kecil, melayani pelanggan dan membuatkan kopi untuk mereka,” katanya, seraya menambahkan bahwa pekerjaan itu tidak hanya menghasilkan uang, tetapi memberinya minat baru di masa pensiun.
Shen mengatakan dia tidak bisa berdiam diri karena dia aktif di berbagai bidang, termasuk renovasi rumah, periklanan dan perdagangan produk elektronik.
Pada tahun 2008, ia memulai usahanya sendiri – bepergian ke negara-negara seperti Thailand dan Myanmar untuk menjual produk industri ringan yang diproduksi di wilayah pesisir Tiongkok seperti provinsi Guangdong dan Fujian.
Selama berada di Asia Tenggara, Shen diperkenalkan dengan budaya kopi.
Dia mengatakan ketika dia berada di Yangon dan Mandalay di Myanmar, orang-orang berbicara kepadanya tentang bekerja di kedai kopi.
“Awalnya saya tidak suka dengan rasa pahit kopi, namun dengan ide untuk melakukan hal lain, perlahan saya mulai menerimanya, dan lama kelamaan hal itu semakin melekat pada saya,” ujarnya.
Pergi ke kedai kopi juga memberinya kesempatan untuk bersantai dan mengatasi rasa rindu akan kampung halamannya.
“Mengunjungi kafe di sore hari membuat saya bisa mengisi ulang tenaga di saat saya sendirian dan jauh dari rumah. Entah kenapa pahitnya kopi, ditambah dengan suasana kafe turut membuat saya nyaman,” ujarnya.
Setelah kembali ke Tiongkok pada tahun 2011, Shen merindukan budaya kopi di Asia Tenggara, jadi dia memutuskan untuk membeli berbagai alat pembuat kopi dan menggunakan waktu luangnya untuk mempelajari cara membuat minuman tersebut.
Tidak lama kemudian dia membuka “coffee corner” kecil di balkonnya untuk menjamu teman-temannya. Yang mengejutkan Shen, semua orang memuji usahanya dan memberikan ulasan positif terhadap kopinya.
Ia kemudian berpikir untuk membuka kedai kopi, namun tidak langsung menanggapi idenya.
“Saya takut kehilangan uang. Kampung halaman saya tidak seperti Beijing dan Shanghai, dan saya tidak tahu pasar kopi lokal, atau apakah anak muda menyukai minuman tersebut,” kata Shen, seraya menambahkan bahwa dia masih perlu mencari nafkah untuk menghidupi keluarganya.
Dia memutuskan sesuatu yang “lebih dapat diandalkan” dengan menjalankan toko fotokopi dan percetakan di sekolah setempat selama beberapa tahun.
Ketika keuangan keluarga membaik, terutama ketika program tunjangan pensiunnya dimulai, Shen menjadi lebih bertekad untuk membuka kafe.
Pada tahun 2019, dengan dukungan istri dan putrinya, ia mewujudkan rencananya dan membuka kafe di Jalan Zhongshan, Xianyang.
“Itu bukanlah keputusan yang mudah karena saya khawatir tidak memiliki pelanggan, tidak memperoleh keuntungan, dan pada akhirnya mempertahankan bisnis. Tetap saja, saya tahu saya harus melakukannya atau itu akan menjadi penyesalan besar,” katanya.
Keputusan itu adalah salah satu keputusan terbaik yang pernah dibuatnya.
Shen mengatakan hadiah terbesar yang diberikan kafe kepadanya adalah kesempatan untuk bertemu dengan orang-orang muda. “Dalam arti tertentu, hal ini memberi saya kesempatan untuk bergabung kembali dengan masyarakat setelah pensiun,” katanya.
Dia menambahkan bahwa dia dan istrinya senang mendengarkan pelanggan muda berdiskusi tentang pekerjaan dan kehidupan sambil minum kopi di kafenya.
“Mereka membuat saya merasa lebih muda dan melupakan usia saya,” kata Shen, seraya menambahkan bahwa ada baiknya melihat bagaimana beberapa pelanggannya bertemu dan mengenal satu sama lain, sebelum jatuh cinta dan menikah. Kadang-kadang ia bahkan membantu mengatur lamaran pernikahan di kafenya.
Berinteraksi dengan kliennya memungkinkan Shen mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang gaya hidup anak muda.
“Saya sekarang bisa melihat segala sesuatu dari sudut pandang mereka, dan hal ini menghalangi saya untuk ikut campur dalam kehidupan putri saya dengan memaksakan pandangan saya padanya, seperti yang biasa saya lakukan,” katanya.
Ketika teman-teman seusianya menyarankan Shen untuk berhenti bekerja dan menikmati masa pensiun dengan melakukan aktivitas seperti berjalan kaki, bermain catur, dan mahjong, dia menolak dengan sopan.
“Hidup bukanlah tentang melakukan sesuatu, dan jika Anda bahagia, itu adalah sesuatu yang memberi Anda kesenangan,” ujarnya.
“Saya suka kopi sekarang, dan akhirnya saya punya cukup waktu setelah pensiun, jadi mengapa tidak mencari tahu?”
Senior muda
Seiring dengan bertambahnya jumlah penduduk lanjut usia di Tiongkok, jumlah penduduk lanjut usia muda (yang berusia 60-69 tahun) juga meningkat.
Data dari Sensus Nasional Ketujuh yang dilakukan pada bulan Mei 2021 menunjukkan bahwa jumlah penduduk berusia 60 tahun ke atas di Tiongkok mencapai 264,02 juta jiwa pada tahun 2020, dimana 147,39 juta jiwa diantaranya berada pada kelompok usia 60-69 tahun, yang merupakan 55,83 persen dari populasi lansia. . .
Laporan terbaru dari portal rekrutmen 51job mengatakan 68 persen pensiunan yang disurvei menyatakan keinginan yang lebih kuat untuk terus bekerja.
Portal tersebut juga melakukan survei di kalangan pensiunan yang kembali ke pasar tenaga kerja. Hampir 47 persen mengatakan mereka ingin kembali bekerja untuk mewujudkan nilai pribadi dan sosial mereka, sementara 19 persen berharap dapat mengejar pengembangan karir yang lebih baik dengan menggunakan keterampilan mereka. Sekitar 34 persen responden mengatakan mereka ingin bekerja untuk terus menghidupi keluarga atau untuk memenuhi kebutuhan konsumsi yang lebih tinggi.
Boss Zhipin, platform pekerjaan Tiongkok lainnya, melaporkan bahwa jumlah pelamar yang diterima dari orang-orang berusia di atas 55 tahun meningkat sebesar 27 persen dibandingkan tahun lalu, dan jumlah tawaran pekerjaan yang terbuka bagi pensiunan meningkat sebesar 33 persen.
Pada tahun 2021, Komite Sentral Partai Komunis Tiongkok dan Dewan Negara mengusulkan perbaikan kebijakan dan langkah-langkah, seperti ketenagakerjaan, layanan sukarelawan, dan pengelolaan komunitas, untuk memanfaatkan sepenuhnya peran generasi muda senior. Di bidang-bidang seperti sekolah, rumah sakit, layanan rumah tangga masyarakat dan manajemen layanan publik, upaya harus dilakukan untuk mengeksplorasi model pekerjaan fleksibel yang cocok untuk lansia, berdasarkan pandangan yang dikumpulkan oleh kedua badan tersebut.
Selain itu, pemerintah daerah didorong untuk membangun database informasi bakat bagi lansia, dan memberikan rujukan kerja, pelatihan keterampilan kejuruan, serta layanan bimbingan inovasi dan kewirausahaan bagi lansia yang ingin bekerja.
Dang Junwu, wakil direktur Pusat Penelitian Penuaan Tiongkok, mengatakan perlunya membangun kembali sistem ketenagakerjaan dan ketenagakerjaan yang memenuhi persyaratan masyarakat lanjut usia, sehingga generasi muda dan lanjut usia dapat menemukan peluang pembangunan.
Ia percaya bahwa selain memastikan generasi muda memiliki lebih banyak kesempatan kerja, penting juga untuk menciptakan kondisi bagi generasi muda yang sehat untuk menjalankan peran mereka. Langkah-langkah khusus juga harus diterapkan, termasuk menyediakan lebih banyak kesempatan kerja, memperbaiki lingkungan kerja dan menyempurnakan jaminan hukum untuk mempekerjakan kembali warga lanjut usia, kata Dang.
Shen, dari Xianyang, yakin ada banyak manfaat memulai bisnis setelah pensiun.
“Orang lanjut usia, misalnya, kurang impulsif dan mereka mempertimbangkan permasalahan secara lebih komprehensif. Mereka juga memiliki fokus yang lebih kuat,” ujarnya.
Shen berpendapat bahwa kewirausahaan tidak hanya diperuntukkan bagi kaum muda, dan bahwa menjadi 60 tahun tidak selalu berarti “berada di atas bukit”.
“Masih ada masa depan setelah usia 60an, dan kita masih punya banyak waktu sebelum kita mencapai usia 70an dan 80an,” ujarnya.